Spectacle comique
Saintes - 17
Du 04/04/2022 à 19:30 au 04/04/2022 à 21:00
Jean-Marc vous fait partager avec humour et justesse le quotidien d'un chef d'entreprise par une galerie de personnages (l’inspectrice du travail, le banquier, l’expert-comptable, le coach…) et par des entretiens téléphoniques ubuesques auprès de l’administration (Pôle Emploi, SIE…)[...]
Science et technique, Festival généraliste
Marseille 13000
Du 27/05/2025 au 01/06/2025
Créé en 2017, Oh les beaux jours ! est un festival ouvert à tous et à toutes qui entend faire découvrir la littérature autrement en créant des formes vivantes et des dialogues avec la musique, la bande dessinée, le cinéma, la photographie, les sciences humaines, les grands sujets de société... Pendant une semaine, une programmation riche et foisonnante se déploie à travers des propositions multiformes : dialogues d’auteurs, grands entretiens, lectures sur scène, projections, performances, concerts dessinés, lectures musicales, conférences-spectacles, interventions dans l’espace public, séances de signature, ateliers participatifs... Roman, récit, nouvelles, essai, bande dessinée, poésie, album jeunesse : les livres nous aident à questionner le monde. Quant à la musique, elle s’amarre avec entrain aux mots pour créer lectures musicales et concerts dessinés. Autant de « frictions littéraires » – sous-titre du festival – qui tentent de renouveler les formes en s’adressant à des publics très divers. Chaque année, à la fin du mois de mai, plus d'une centaine d'auteurs et artistes (comédiens, chanteurs, musiciens...) participent ainsi à une soixantaine de propositions[...]
Animaux
Reims 51100
Du 03/06/2025 au 05/06/2025
Paysages avec Traces. Épisode 1 : Grand Est. TEXTES Vinciane Despret, Baptiste Morizot MISE EN SCÈNE Aurore Fattier Comment considérons-nous les animaux que nous côtoyons ? Aurore Fattier a inventé dans le cadre de la Comédie Itinérante un spectacle d’inspiration documentaire destiné à réenchanter notre relation au vivant. Pour ce faire, l’équipe est partie sur les routes du Grand Est, récolter les témoignages d’habitants de tous âges sur leurs rapports avec les animaux, sauvages ou domestiques. Ces entretiens filmés croisent des extraits de textes philosophiques et poétiques inspirants et accessibles, d’auteurs comme Vinciane Despret, Baptiste Morizot, Estelle Zhong Mengal ou Etienne Souriau, spécialistes des relations entre l’humain et le reste des espèces. Paysages avec traces rend compte de ce périple et nous invite à retisser des liens joyeux avec tous les êtres qui nous entourent. DATES MAR. 03 juin 19H MER. 04 juin 15H LIEU Comédie (Petite salle) Chaussée Bocquaine, Esplanade Malraux, Reims REPRÉSENTATIONS SCOLAIRES MAR. 03 juin 14H30 JEU. 05 juin 10H • 14H30 PUBLIC Tout public dès 8 ans DURÉE 1H10
Emploi Hôpitaux - Médecine
Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté
Mission générale : Exercice de la profession d'infirmière dans le respect des articles R4311/1 et suivants du code de santé public Missions principales : Accueil du patient et de son entourage Entretiens d'aide Infirmiers Recueil des données cliniques,des besoins et des attentes de la personne et de son entourage. Établissement du projet de soins,de la planification et évaluation des activités infirmière pour le patient. Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage. Surveillance de l'évolution de l'état de santé du patient Information et éducation de la personne et de son entourage Rédaction et mise à jour de dossier du patient informatisé Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires, et des personnels placés sous sa responsabilité Coordination et organisation des activités et soins concernant un patient ou un groupe de patients lors de sa prise en charge Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux Mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets de soins. S'inscrire dans les démarches qualité et de gestion des risques Missions spécifiques : Travailler avec la notion[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France
RECRUTE Assistant de service social (h/f) Pôle de psychiatrie adulte Temps complet Poste à pourvoir en CDD, CDI, mutation, détachement dès que possible Unités : RENOIR - MONET Présentation de l'unité Renoir : https://th-roussel.fr/wp-content/uploads/2017/11/Plaquette_AugusteRenoir.pdf L'hospitalisation temps plein est parfois nécessaire lorsque les troubles compromettent la poursuite de la vie quotidienne, les relations avec les proches, l'activité professionnel et les relations sociales. Le plus souvent l'indication est posée en concertation entre le patient et son médecin. Missions : - Diagnostic et soins - Aide et écoute (des patients et des familles) - Orientation du patient - Coordination des soins avec les structures extérieures et les médecins traitants dans le but, de préparer au mieux la sortie, d'assurer la continuité des soins et la prévention des rechutes. L'admission est effectuée sur indication médicale posée par un médecin de l'établissement ou de ville. La prise en charge est assurée par une équipe pluridisciplinaire de façon individualisée et en référence au projet de soin établi avec le psychiatre hospitalier. - Soins individualisés - Entretiens[...]
Manifestation culturelle, Cinéma, Cinéma, Photographie - Vidéo
Langon 33210
Le 11/06/2025
Les Nuits Atypiques et le Cinéma Grand Écran Le Rio de Langon proposent, le mercredi 11 juin à 20h, une projection de La fèsta a Ladèrn, torn de l'ase e bufòli, un film documentaire de Patric La Vau (2024, 52min, en occitan, sous-titré en français) suivi d'une rencontre avec le réalisateur. Chaque année, le village de Ladern-sur-Lauquet est pris d'une grande fièvre carnavalesque, en plein été, le mardi après le 15 août ! Les gens du village, jeunes et vieux, les amis et musiciens des alentours se retrouvent dans une ambiance familiale et conviviale pour le tour de l'âne et le "bufòli". A partir d'images filmées pendant deux ans, de photographies anciennes et d'entretiens avec plusieurs acteurs, ce documentaire nous entraîne dans ce carnaval estival et nous fait découvrir l'histoire, la signification et les ressorts de cette fèsta a Ladèrn.
Manifestation culturelle
Langon 33210
Le 11/06/2025
Les Nuits Atypiques et le Cinéma Grand Écran Le Rio de Langon proposent, le mercredi 11 juin à 20h, une projection de La fèsta a Ladèrn, torn de l'ase e bufòli, un film documentaire de Patric La Vau (2024, 52min, en occitan, sous-titré en français) suivi d'une rencontre avec le réalisateur. Chaque année, le village de Ladern-sur-Lauquet est pris d'une grande fièvre carnavalesque, en plein été, le mardi après le 15 août ! Les gens du village, jeunes et vieux, les amis et musiciens des alentours se retrouvent dans une ambiance familiale et conviviale pour le tour de l'âne et le "bufòli". A partir d'images filmées pendant deux ans, de photographies anciennes et d'entretiens avec plusieurs acteurs, ce documentaire nous entraîne dans ce carnaval estival et nous fait découvrir l'histoire, la signification et les ressorts de cette fèsta a Ladèrn.
Sports équestres
Clermont-l'Hérault 34800
Le 12/06/2025
Une enquête sur l’apogée de la civilisation du cheval. À pied ou en train, pendant plus d’un demi-siècle, des voyageurs ont placé des milliers de poulains chez le paysan, artisan et entrepreneur du Centre et de l’Est de la France. Derniers héritiers d’une longue tradition, ils maîtrisaient les codes et secrets des affaires en foire. À partir d’entretiens, de carnets et de documents, Bernadette Lizet retrace l’histoire de trois générations de maquignons dans un récit. Par Bernadette Lizet et le Bistrot des Ethnologues. Durée 2h.
Sports équestres, Lecture - Conte - Poésie, Histoire - Civilisation
Clermont-l'Hérault 34800
Le 12/06/2025
Découvrez, à travers ce livre, une enquête captivante sur l’apogée de la civilisation du cheval. À pied ou en train, pendant plus d’un demi-siècle, des voyageurs ont placé des milliers de poulains chez le paysan, artisan et entrepreneur du Centre et de l’Est de la France. Derniers héritiers d’une longue tradition, ils maîtrisaient les codes et secrets des affaires en foire. À partir d’entretiens, de carnets et de documents, Bernadette Lizet, anthropologue, chercheure au Muséum national d’histoire naturelle et le Bistrot des Ethnologues, retrace l’histoire de trois générations de maquignons. Public Ado/ Adulte. Gratuit, sur inscription.
Emploi Administrations - Institutions
Garges-lès-Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France
La Ville recrute un Chargé de Recrutement (F/H) Au sein de la Direction des Ressources Humaines (20 agents) et placé(e) sous la responsabilité de la responsable de l'unité recrutement, au sein d'une équipe composée de 4 personnes, vous mettez en œuvre la politique de recrutement et d'accompagnement des agents à la mobilité professionnelle. Votre contribution au sein de notre Collectivité : En lien avec l'encadrement opérationnel, vous définissez la stratégie de recrutement et en assurez sa mise en œuvre : déclaration de vacance d'emploi sur le site du SET, rédaction et diffusion des annonces internes et externes, définition des profils des candidats, En lien avec l'assistante recrutement, vous planifiez, organisez les entretiens de recrutement, Vous menez les entretiens de sélection et d'évaluation des candidats : analyse des profils et pour certains poste mise en place de test. Vous veillez à la sécurité juridique et statutaire du recrutement (création de poste, instances plénières.), Après validation du jury, vous instruirez le recrutement du candidat sélectionné : évaluation de la rémunération, simulation financière et contrôle de référence., Si nécessaire, vous rédigez[...]
Emploi Administrations - Institutions
Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
""MERCI DE SAISIR UNE LETTRE DE MOTIVATION SUR L'ESPACE DEDIE "" Nous vous proposons une immersion concrète dans le domaine juridique et administratif, au cœur des enjeux de la naturalisation française ! Vos missions principales Vous serez en charge de l'instruction des demandes de naturalisation par décret, la conduite des entretiens réglementaires et l'élaboration des décisions. Vos activités au quotidien - Instruction des demandes de naturalisation - Vérifier la complétude des dossiers transmis via le système d'information ANEF - Instruire les dossiers - Traiter les classements sans suite - Conduite des entretiens d'assimilation - Réaliser les entretiens réglementaires destinés à évaluer l'assimilation à la communauté française, notamment au regard de la langue, de l'adhésion aux principes et valeurs de la République, et du respect des lois françaises. - Élaboration des décisions - Rédiger et proposer les décisions dans le cadre des procédures d'accès à la nationalité française - Élaborer les comptes rendus des entretiens d'assimilation (décision défavorable) - Suivi des enquêtes réglementaires - Gérer les enquêtes de sécurité réglementaires dans le cadre[...]
Emploi Electronique - Electromécanique
Peynier, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur
MISSIONS : Rattaché(e) à la DRH Groupe, vos missions sont les suivantes : - Gestion des recrutements : - Rédaction et diffusion des offres d'emploi - Réception des CV et tri en fonction des critères préétablis - Gestion des pré-entretiens téléphoniques - Organisation des entretiens de recrutements et gestion de certains entretiens - Préparation de l'accueil des nouveaux embauchés - Organisation du suivi durant la période d'essai et du processus d'intégration - Gestion administrative de la formation : - Recueil des besoins internes - Préparation du plan de formation annuel - Identification des prestataires de formation - Gestion des financements - Support administratif RH : - Apporte un support sur la gestion administrative du personnel : préparation de contrats ou autres documents administratifs liés à la gestion du personnel - Apporte un support sur la préparation ou le contrôle des paies - Préparation de documents ou fichiers pour des projets RH en cours (préparation des entre-tiens professionnels, préparation des entretiens annuels, élections CSE, etc.). - Gestion de la Mutuelle et Prévoyance : Adhésions, mises à jour et résiliations... - Gestion des visites médicales[...]
Emploi Editeurs logiciels - Software
Saint-Doulchard, 18, Cher, Centre-Val de Loire
Le Groupe LACOUR est un éditeur de logiciels leader sur le marché de l'après-vente automobile. Le groupe accompagne les divers acteurs de l'écosystème dans l'optimisation de leurs processus au quotidien, à travers le développement de solutions innovantes, des logiciels de gestion métiers, des solutions de chiffrage de devis, ainsi que divers services additionnels (plateforme e-commerce pour l'achat de pièces de rechange .). Le groupe dispose également d'une équipé dédiée à la fabrication de hardware, celle-ci assurant le design et la fabrication de balances peintures connectées à destination des professionnels. Innovation et Digital s'ajoutent aux technologies WEB, mobiles, modélisation 3D et bases de données automobiles. Compte tenu de notre fort développement, en France et à l'international, nous recherchons un(e) chargé(e) de recrutement pour venir renforcer notre équipe Ressources Humaines et ainsi contribuer activement à la croissance pérenne du groupe. Missions : Au sein du service Ressources Humaines, en collaboration avec la Responsable des Ressources Humaines, vous serez en charge du recrutement pour l'ensemble de la société. Vos missions seront les suivantes[...]
Emploi Enseignement - Formation
Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire
Dans le cadre des missions et objectifs du Cnam Centre-Val de Loire, rattaché.e au pôle Ressources humaines et sous la responsabilité du Responsable RH et relations sociales, nous recherchons un Adjoint au Responsable RH et Relations Sociales (F/H) en contrat à durée indéterminée à temps complet, poste à pourvoir dès que possible. Poste très polyvalent : PAYE & RECRUTEMENT & ADMINISTRATION DU PERSONNEL & FORMATION EXPERIENCE EXIGEE DANS CES DOMAINES OBLIGATOIREMENT À ce titre, il ou elle sera chargé.e des actions suivantes : 1- Management RH et Organisationnel : - Manager, superviser et contrôler les activités de.du l' Assistant.e RH et le cas échéant, d'un.e apprenti.e assistant.e RH - Accompagner les responsables de pôles et les coordinateurs.trices pédagogiques et territoriales, notamment en matière de conseils au développement des compétences, de gestion des parcours professionnels. - Etre force de proposition auprès du RRH quant aux évolutions organisationnelles internes en s'appuyant sur les potentiels de compétences et en visant l'amélioration des conditions de travail - Accompagner la réflexion et la mise en place des évolutions organisationnelles à partir[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Saint-Vaury, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine
Responsabilité du poste : Le Psychologue Clinicien est soumis au règlement intérieur de l'établissement. Missions (objectif principal du poste) : Au sein d'une équipe pluri professionnelle, participation en collaboration avec le psychiatre aux soins des usagers (évaluation clinique, psychothérapie, participation aux réunions de concertation pluriprofessionnelle, co-construction du plan de suivi individualisé et travail de coordination autour de ce projet). DESCRIPTION DES ACTIVITES (liste non exhaustive) - Activités cliniques auprès des usagers - Assurer la prise en charge psychothérapique - Proposer des entretiens d'évaluations cliniques - Aide au diagnostic psychologique (entretien clinique, réaliser la passation d'échelles spécifiques, d'évaluation cognitive, bilan psychologique de personnalité) - Proposer un soin adapté à la demande de l'usager : consultations thérapeutiques, psychothérapies individuelles, entretiens familiaux - Contribuer à concevoir, planifier et évaluer des projets de soins personnalisés des patients pris en charge - Collaborer aux groupes et activités thérapeutiques - Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle. Participation[...]
Emploi
Lesperon, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine
Missions principales : 1. Conception et rédaction de projets partenariaux et de financements (30%) Concevoir des projets et leurs productions avec des partenaires. Définir et comprendre les besoins et les enjeux d'un territoire. Réaliser des temps de concertation avec des partenaires institutionnels pour la conception du projet (visite de terrain, entretiens, consultation de base de données, idéation des actions). Conception d'actions et d'outils de sensibilisation Concevoir des propositions d'actions et d'outils de sensibilisation en concertation avec les collectivités pour mieux faire connaître les enjeux littoraux. Participer à l'idéation, à l'innovation et à la prise d'initiatives. Concevoir des modes de restitutions des actions, des formats de diffusions. Rédiger des dossiers de partenariats et de financements. Rédiger des comptes rendus des actions menées. 2. Préparation et accompagnement de sorties terrain avec des chercheurs (20%) Documentation du travail de la recherche (temps de lecture et de prises d'informations). Réaliser des entretiens avec des chercheurs. Documenter des observations de terrain et les méthodes de travail des chercheurs (objets de recherche,[...]
Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes
Montpellier, 34, Hérault, Occitanie
Rejoignez notre équipe RH en tant qu'alternant(e) spécialisé(e) dans le sourcing et la chasse de candidats, où vous serez plongé dans un environnement dynamique et collaboratif. Vous aurez des missions en support dédié au recrutement et aux RH pour renforcer vos compétences, le tout sous la supervision de Claudia, notre chargée de recrutement expérimentée. Sourcing et chasse de candidats : * Utiliser des plateformes de recrutement en ligne, des bases de données et des réseaux sociaux pour chasser des candidats potentiels ; * Mettre en œuvre des stratégies de sourcing avancées pour cibler des profils spécifiques alignés avec les besoins précis de l'entreprise ; * Participer ponctuellement à des salons et des jobs dating ; * Publier stratégiquement les annonces de recrutement pour maximiser la visibilité et l'attrait des offres auprès des candidats ciblés. Pré-sélection des candidats : * Examiner les CV et les lettres de motivation pour pré-sélectionner les candidats répondant aux critères spécifiques du poste ; * Assister à la réalisation d'entretiens téléphoniques pour évaluer les compétences et l'adéquation des candidats avant les entretiens plus approfondis ; [...]
Emploi
Cayenne, 97, Guyane, -1
[54622] GCS de Guyane Le psychologue doit concevoir, élaborer et mettre en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de l'enfant et de l'adolescent - A ce titre, il doit élaborer un bilan psychologique (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution) en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Mission d'évaluation et de prise en charge d'enfants et d'adolescents présentant des troubles du comportement, de l'humeur, de l'attachement, du neurodéveloppement, etc., Travail avec les enfants, les adolescents et les familles - Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle - Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers et de leurs familles - Elaboration d'un diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un usager - Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles interne ou externe (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques,[...]
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire
Le Maître d'Hôtel est responsable de l'organisation et de la gestion de la salle et du service. Il veille à offrir une expérience client exceptionnelle tout en supervisant les équipes en salle, en gérant les stocks et en assurant le respect des normes de qualité et de sécurité. I. Organisation de la Salle et du Service : Coordination des opérations : Planifie et organise le service en salle pour garantir une fluidité et une efficacité maximales. Élaborer les plannings de la salle en fonction des besoins opérationnels et des effectifs disponibles. II. Accueil et Encadrement : Gestion de l'accueil : Accueille les clients avec professionnalisme et assure un service de haute qualité. Encadre les chefs de rang et les serveurs pour garantir une prestation cohérente et de qualité. Formation et Recrutement : Participe au recrutement des nouveaux membres de l'équipe et assure leur formation initiale. Organise des réunions et des briefings réguliers pour l'équipe en début et en fin de service. III. Gestion des Stocks et du Matériel : Gestion des stocks : Supervise les stocks de matériel et de consommables. Transmet les besoins en matériel et les résultats des inventaires au directeur[...]
Emploi Enseignement - Formation
Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche pour le compte de son entreprise partenaire, un Chargé de recherche en recrutement à NIORT pour effectuer un MBA Manager en Ressources Humaines (Mastère - BAC+5) en Alternance. Contrat de 24 mois Disponibilité : rentrée 2025 MISSIONS : - Conseiller sur les supports de diffusion en fonction de leur performance - Publier les annonces sur divers jobboards - Analyser les prérequis et sélectionner les candidats via des entretiens téléphoniques ou vidéo - Envoyer des tests et convier les candidats aux entretiens avec les recruteurs - Identifier des profils ciblés dans les Cvthèques et sur les réseaux sociaux - Approcher directement les prospects pour présenter les offres d'emploi - Évaluer les profils des candidats par rapport aux exigences du poste et sélectionner les candidatures à présenter aux recruteurs - Organiser l'envoi des tests et des invitations pour confirmer les entretiens PROFIL : - Aisance à l'oral - Maîtrise des outils digitaux - Force de proposition - Esprit d'équipe - Autonomie et organisation - Curiosité - Qualités relationnelles et rédactionnelles Inscription gratuite et aucun frais[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Pennes-Mirabeau, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Nous recherchons un(e) Talent Acquisition Specialist (F/H) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique à Aix en Provence dans le cadre du dispositif POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuel). en CDD de 11 mois (possibilité d'évolution). En tant que Talent Acquisition Specialist (F/H), vous serez le moteur de notre quête pour dénicher les talents exceptionnels qui correspondent aux besoins de nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre CEO, Sarah qui vous formera pour façonner et exécuter notre stratégie de recrutement tech et IT, tout en incarnant les valeurs d'exigence, d'expérience candidat exceptionnelle et de transparence totale de Talent Spark. Après une période de formation, votre mission si vous l'acceptez sera : Partenariat Stratégique : Collaborer étroitement avec les clients pour comprendre leurs besoins en recrutement, leurs cultures d'entreprise et leurs ambitions stratégiques. Stratégie de Recrutement : Élaborer et exécuter des stratégies de recrutement innovantes et sur mesure pour identifier les meilleurs talents tech et IT. Identification des Talents : Utiliser des approches créatives pour[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté
Psychologue en CDI à pourvoir dès que possible 0,2 ETP (7 heures hebdomadaires) Salaire/avantages selon CCN66 Psychologue Cadre : base temps plein de 3144€ à 4024.32€ brut selon expérience + 238€ brut SEGUR/Laforcade base temps plein Tickets restau + CE + chèques vacances / Noël (sous conditions) + 18 jours de CT annuels + mutuelle + prévoyance Diplôme Master 2 Psychologue exigé : Connaissances et/ou expérience en addictologie appréciées Permis de conduire indispensable : déplacements possibles sur le département ou région avec véhicule de service L'Association Addictions France, dénommée ANPAA 70, recherche au sein du CSAPA (Centre de Soins et d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) à Vesoul un(e) psychologue en CDI à temps partiel. Il/elle travaille sous l'autorité du directeur responsable du projet d'établissement et sous la responsabilité du médecin coordinateur garant du projet thérapeutique. Il/elle est membre de l'équipe pluridisciplinaire et assure l'interface entre l'établissement et le réseau. Il/elle observe les règles de discrétion et respecte le secret professionnel. Fonctions : Dans ce cadre, le / la psychologue assure : - Des entretiens auprès[...]
Emploi
Mamoudzou, 97, Mayotte, -1
Présent depuis 1986 en Océan Indien, Adecco vous propose des solutions emploi diversifiées et innovantes (Intérim, CDD CDI, alternance, CDI Intérimaire). Nous sommes un acteur local engagé contre les discriminations et pour l'inclusion de la diversité ( emploi des, des seniors des travailleurs en situation de handicap). Nos consultantes à La Réunion et à Mayotte seront heureuses de vous recevoir en agence pour étudier avec vous vos possibilités d'emploi. N'hésitez plus'.Rejoignez-nous !! Le poste : Vous souhaitez donner du sens à votre métier Votre place est chez nous'! Rejoindre Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients. Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences et 400 métiers différents au sein du Groupe et aujourd'hui nous recrutons un Chargé d'affaires en recrutement H/F à Mayotte. Vous intervenez dans la mise en relation de candidats avec des entreprises clientes en recherche de talents sous toutes les formes d'emploi. Vos missions : Vente : - Prospecter les cibles clients/prospects et identifier[...]
Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire
Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire
Afin d'accompagner les équipes et de contribuer à la gestion RH de ces activités, la CCI de Vendée recherche son/sa Chargé(e) de Mission RH Portuaire Aéroportuaire. Rattaché(e) à la Responsable RH, et en lien étroit avec l'équipe RH (2 collaboratrices), vos missions seront : Assurer les recrutements internes et externes (permanents, non permanents, intermittents et intérimaires) o Recueil et validation du besoin, définition des profils en lien avec les managers o Rédaction et diffusion des annonces o Sélection les candidats et réalisation des entretiens de recrutement o Organisation et participation à des événements recrutement (job dating.) o Développer des sources écoles et emplois sur l'ensemble des sites (marque employeur) o Être l'interlocuteur des partenaires emplois Assurer la gestion administrative du personnel o Intégration et suivi du personnel permanents/non permanents : rédaction des contrats, formalités d'embauche, entretien d'accueil RH, suivi période d'essai, arrêt maladie, accident de travail, suivi période d'essai. o Gestion des sorties : retraite, démissions, licenciements, fin de contrats Piloter la gestion du dossier santé au travail o Veiller à[...]
Emploi
Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine
QUI SOMMES NOUS ? Fort d'une expérience de 25 ans en tant que spécialiste de l'aménagement et de la restauration du bâtiment, la MIPE propose des travaux de : - Maçonnerie et couverture - Aménagements intérieurs - Travaux de plâtrerie - Débarras et nettoyage Au-delà de ses compétences techniques, la MIPE s'engage dans l'inclusion par l'activité économique. Activement impliquée sur son territoire, l'association vise à faciliter l'accès à l'emploi et à la formation par le travail. La MIPE est une structure appartenant au Groupe EVHA, qui œuvre pour l'intérêt général dans l'inclusion sociale et professionnelle par le travail, l'accompagnement, la formation, la mobilité et l'animation du territoire. Il est composé de 10 structures de différents domaines d'activité : paysage, bâtiment, économie circulaire, mécanique automobile, coopération. Description des missions : Vous serez sous la supervision du Directeur, et travaillerez en lien avec la seconde Référente de Parcours. L'action doit permettre aux bénéficiaires d'accéder à un emploi durable ou à une formation qualifiante à travers un accompagnement individualisé, prenant en compte la personne dans sa globalité. L'accompagnement[...]
Emploi Social - Services à la personne
Châteauneuf-sur-Cher, 18, Cher, Centre-Val de Loire
EHPAD accueillant 49 résidents recherche un poste de psychologue en CDI à temps partiel 50%. Les jours d'intervention seront le vendredi impérativement (présence du médecin coordonnateur) et un ou 2 autres jours à définir avec le candidat. Les horaires seront de 9h-12h30 et 13h30-17h. Poste à pourvoir dès que possible. Sous l'autorité de la directrice, le psychologue (h/f) collabore avec le médecin coordonnateur, l'équipe soignante et l'animatrice. Il contribue au respect de la vie psychique et émotionnelle et à l'accompagnement des résidents dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. MISSIONS SPECIFIQUES Auprès du résident : - Il entreprend un accompagnement individualisé via des entretiens et suivis psychologiques afin d'assurer son bien-être psychologique notamment face aux problématiques liées au vieillissement et l'entrée en institution avec un travail de recueil de données lié au projet de vie ; - Il organise et pilote les projets d'accompagnement personnalisés ; - Il réalise des bilans psychologiques, en proposant des entretiens d'évaluation cognitive et thymique ( MMS ou autre test cognitif, GDS, NPI-ES...) ; - Il conçoit et anime des ateliers[...]
Emploi
Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne
La CPAM des Côtes d'Armor recherche, en CDD 1 assistant(e) Ressources Humaines, pour son secteur RH. En intégrant une équipe de 8 personnes et de la responsable du recrutement, votre mission sera de participer aux activités relevant des activités du processus de gestion administrative du personnel, et du recrutement. Les activités : - Assurer la gestion administrative des recrutements (réception des candidatures, envoi des convocations, suivi du planning des entretiens.), - Assurer une aide à la gestion administrative et le suivi des dossiers du personnel (gestion des données, traitement de la relation client.), - Gérer le suivi de la santé au travail (gestion des visites médicales, assistance au référent handicap), - Assurer la gestion de la campagne annuelle télétravail, - Assurer une aide au pôle formation (saisie des sessions de formation, convocations.). Le profil recherché : BAC +2 dans le domaine des ressources humaines, de la gestion administrative. Une expérience dans un service des ressources humaines sera un atout. - Connaître les règles communes de droit du travail et les règles de gestion administrative du personnel, - Maitrise et aisance dans l'utilisation[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Quimper, 29, Finistère, Bretagne
En tant que Chargé de Recrutement, vous jouerez un rôle clé dans l'identification et la sélection des meilleurs talents pour répondre aux besoins de recrutement de nos clients; - Gérer les demandes clients (priorisation / organisation / réactivité) - Mettre en œuvre une stratégie de sourcing / approche de candidats - Rédiger et diffuser des annonces en amont, tout en travaillant leur attractivité et impact auprès d'un public ciblé selon les besoins, - Utiliser des outils de sourcing adaptés (HelloWork, Pole Emploi, etc) - Réaliser les entretiens de pré qualification téléphonique ainsi qu'entretiens physiques en agence - Réaliser les synthèses de restitution d'entretiens à la fois précises et concises - Être force de proposition (spontanéité / audace) Au-delà de votre formation ou cursus préalable, ce qui prime avant tout : c'est votre personnalité ! Vous avez envie de vous investir dans un métier mêlant service client et la satisfaction de trouver le bon candidat pour la bonne entreprise (vice-versa), vous serez au bon endroit. Un très fort attrait pour le recrutement sera indispensable. Nous rejoindre, c'est être au sein d'une entreprise : - Accueillante et humaine, afin[...]
Emploi
Notre-Dame-de-l'Osier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
Tero Loko, structure associative implantée à Notre-Dame-de-l'Osier (38), recrute un-e accompagnateur-rice à l'insertion professionnelle en CDI à temps partiel (28h/semaine), à pourvoir à partir du 16 juin 2025. Qui sommes-nous ? Tero Loko est un lieu d'accueil et d'insertion situé en milieu rural, à destination de personnes réfugiées et de personnes en situation de précarité. Fondée en 2019, l'association accompagne aujourd'hui 18 salarié-es en parcours d'insertion (12 ETP) à travers une approche globale : accès à l'emploi (ateliers chantier d'insertion en maraîchage et boulangerie bio), accès au logement, et création de lien social (ateliers, repas partagés, événements culturels.). Fidèle aux valeurs d'accueil, d'écologie, de co-construction et de résilience, Tero Loko fonctionne selon une gouvernance participative et fait partie des réseaux Emmaüs et Cocagne. Missions principales En binôme avec l'accompagnatrice sociale, l'accompagnateur-rice professionnel-le aura pour mission d'assurer l'accompagnement à l'insertion professionnelle des salarié-es en parcours (SPI), en lien étroit avec les équipes techniques, les bénévoles, les partenaires, et les structures d'insertion[...]
Emploi Administrations - Institutions
Airaines, 80, Somme, Hauts-de-France
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Responsable Adjoints ACM H/F Pour son secteur d'Airaines Temps complet 35H annualisé Début contrat souhaité : rentrée scolaire 2025 La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 1er Aout 2025 MISSIONS Le responsable adjoint de secteur assiste le responsable de secteur dans ses différentes mission. Dans la responsabilité de plusieurs structures ACM, périscolaire et extrascolaire. Il assiste le responsable dans la direction fonctionnelle des temps d'accueil (agents d'animation, de restauration et d'entretien). Il assure des missions administrative, il dynamise son territoire et assiste le responsable dans le pilotage du projet pédagogique des structures en lien avec le projet éducatif et créer une synergie avec les projets d'école dans le cadre de la continuité éducative. Il assure la direction et l'animation[...]
Emploi Enseignement - Formation
Sevran, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France
Envie de rejoindre l'aventure de ce tout jeune lycée dédié à l'agroécologie en Ile-de-France? Ouvert en 2022, Saltus Campus, lycée agricole associatif-privé sous contrat avec le ministère de l'Agriculture, affilié à l'UNREP - fédération des établissements d'enseignement agricole laïques, complète son équipe. Basé sur une vision holistique de l'agroécologie, le projet pédagogique de Saltus Campus, s'appuie sur des pratiques professionnelles vécues ou observées, et se décline selon 2 axes : L'apprentissage des nouveaux métiers de l'agriculture et de l'environnement : polyculture-élevage et réintroduction de la nature en ville, en faisant converger les 2 filières agricole et environnementale, selon le principe de « prendre soin du vivant ». L'accompagnement individualisé des jeunes afin qu'ils deviennent de jeunes adultes, citoyens responsables et engagés, en capacité de faire face aux enjeux écologiques et sociétaux. Missions principales En tant que responsable de la vie scolaire, vous dépendrez directement du directeur/de la directrice, et ferez partie de l'équipe de direction. Votre mission principale sera de définir le projet éducatif de l'établissement, en concertation[...]
Emploi
Carquefou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire
MISSIONS GÉNÉRALES : Dans le cadre du projet associatif, et sous la responsabilité de la directrice adjointe, l'assistant.te administratif.ve et financier contribue à la gestion quotidienne et au développement de l'association en assurant un soutien administratif et financier rigoureux, organisé et en conformité avec les réglementations en vigueur. Il/Elle est responsable de l'ensemble des tâches administratives courantes, de la tenue de la comptabilité de base et participe à l'optimisation des processus internes. Dans un contexte d'évolution de l'association, il/elle joue un rôle proactif dans la mise en place d'outils et de procédures, dans une logique d'amélioration continue. Elle/il travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des salariés et bénévoles de l'association, afin de faciliter le fonctionnement global de la structure. DESCRIPTION DU POSTE : Le poste s'articule autour de quatre axes d'intervention : 1/ Ressources humaines - Assurer le suivi administratif du personnel (contrats, DPAE, visites médicales, mutuelle, absences, congés, etc.) - Préparer mensuellement les éléments de paie en lien avec le cabinet comptable (dont ticket restaurant, forfait[...]
Emploi Social - Services à la personne
Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie
Profils recherchés : éduc jeunes enfants/ éduc spécialisé/conseiller en économie sociale et familiale ou médiation familiale. Idéalement formés à l'approche systémique et à la thérapie familiale. PRISE DE POSTE RAPIDE. Remplacement congé maternité Vous serez affecté(e) au service AFD (Accompagnement Familial à Domicile) recherche un(e) Educateur(trice) qui interviendra dans un trinôme plus spécifiquement dédié aux familles accompagnées sur le secteur de la Côte-Vermeille. Dans ce trinôme et au sein de l'équipe élargie de l'AFD, vos principales missions sont les suivantes : Soutien à la parentalité dans le cadre d'1 mesure de protection de l'enfant : - intervenir au domicile de familles dans le cadre de mesures de Placement à Domicile - accueillir et accompagner chaque famille pour évaluer leurs compétences et leurs difficultés afin d'élaborer avec elles des réponses adaptées aux problématiques rencontrées - élaborer avec la famille le projet d'accompagnement (objectifs, champs d'intervention) - repérer les besoins de l'enfant au quotidien et élaborer avec les parents la mise en place d'1 rythme adapté et sécurisant - favoriser l'émergence et le développement des compétences[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Missions principales : Organisation du processus de recrutement Recenser et analyser les besoins de recrutement en fonction de l'environnement professionnel et des profils de poste à pourvoir Définir les besoins du ou des services et les compétences à mobiliser Etablir et rédiger des profils de poste Apporter des arguments d'aide à la décision en matière de recrutement Elaborer les outils nécessaires au recrutement (grilles d'entretiens, outils d'évaluations, mises en situation professionnelle, test) Participer à l'élaboration du plan de recrutement Constituer et mobiliser le vivier de candidatures internes et externes Organisation de la communication des offres d'emploi et de la promotion des métiers territoriaux Rédiger une annonce Organiser la communication des offres sur les supports adaptés Contribuer à l'attractivité de la collectivité par la promotion en interne ou en externe, des métiers territoriaux Analyse des candidatures et des profils de candidats Analyser un CV, un dossier de candidature Détecter les potentiels Sélectionner les candidats Organiser et conduire des entretiens Garantir la gestion administrative et règlementaire des candidatures Analyser[...]
Emploi Social - Services à la personne
Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine
Le Centre Départemental de l'Enfance et la Famille situé à Pont du casse recherche un Intervenant en AEMO RH sur le service d'accompagnement familial. Les interventions se déclinent sous forme d'entretien à domicilie à minima 1 fois par semaine en collaboration avec les partenaires intervenant dans tous les domaines de la vie de l'enfant. Vos missions seront : - Recueillir /collecter/synthétiser les données ou informations spécifiques à chaque mesure attribuée - S'assurer de la sécurité physique et psychique de l'enfant au domicile familial - Assurer et programmer la mise en place d'entretiens à domicile ou de visites médiatisées avec les représentants légaux - Accompagner l'enfant et sa famille dans le cadre des objectifs posés par le juge des enfants - Se rendre auprès des enfants accompagnés et de leurs familles sur tous le territoire d'intervention du servie. Assurer, le cas échéant et si nécessaire, les déplacements en lien avec le projet des enfants (médical, convocation, tribunal, scolaire etc...) - Développer les compétences familiales - Accompagner les enfants dans leur projet scolaire, d'insertion, de réinsertion sociale et/ou professionnelle - Assurer la[...]
Emploi
Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire
Au sein de l'établissement d'accueil petite enfance, l'EJE conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques, coordonne les projets d'activités qui en découlent dans le respect du projet d'établissement. Il/Elle accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. Missions : Elaboration et mise en œuvre du projet de territoire - Participer à l'élaboration du projet - Situer sa fonction et la place de l'éducatif au sein de la structure - Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement - Adopter et maintenir des attitudes éducatives en conformité avec le projet de la structure Elaboration et mise en œuvre du projet pédagogique - Collaborer au travail d'équipe - Impulser, conduire et être garante du projet pédagogique - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées puis évaluer le déroulement et leurs effets Assurer des tâches administratives en lien avec la responsable de la structure - Faire le relais entre l'équipe et la directrice - Réaliser le planning de présence - Gérer les congés des enfants - Réaliser les commandes pour les budgets d'investissement et de fonctionnement - Faire appliquer les procédures et protocoles - Gérer et organiser[...]
Emploi Transport
Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France
Le Groupe Open Modal (350 personnes - 98 millions de CA en 2024) est spécialisé dans le Transport Combiné Rail Route depuis plus de 15 ans. Notre structure familiale est à taille humaine avec quatre entités : TAB RAIL ROAD, T3M, BTM et COMBIRAIL et notre réussite repose sur la qualité de services et notre volonté d'innover tout en maintenant un très bon équilibre financier. Créatifs, nous sommes actuellement le seul groupe au niveau mondial capable de proposer un transport éco-responsable "100% dé-carboné" plus respectueux de l'environnement. Nous recherchons un.e Chef.fe d'équipe en CDI rattaché.e à la Responsable d'agence et basé.e à Créteil (94). Vos missions seront les suivantes : 1/ Garantir la gestion des flux - S'assurer du respect du cahier des charges clients - Garantir l'optimisation des plannings de transport - Apporter son expertise sur les opérations - Piloter les plannings de transport dans le respect des objectifs qualitatifs et quantitatifs - Coordonner les actions des exploitants avec les autres services de l'entreprise (clientèle, litige, technique, administratif...) - Veiller au respect des process internes et des directives transmises par son hiérarchique -[...]
Emploi
Cayenne, 97, Guyane, -1
Le Pôle ASE Guyane de l'association GROUPE SOS Jeunesse prend en charge des jeunes âgés de 0 à 21 ans relevant de l'ordonnance judiciaire ou administratif issus d'une situation de danger ou maltraitance. il dispose de 4 établissements (Accueil d'urgence, MECS, Placement familial, Jeunes majeurs). L'établissement du placement familial recherche son/sa psychologue. La mission première de l'établissement placement familial est de protéger l'enfant par son accueil (placement judiciaire ou administratif) chez un assistant familial. L'accompagnement vise à garantir à l'enfant : Sa sécurité en lui offrant des conditions stables de vie Un accompagnement individualisé, contenant et chaleureux Le maintien des liens entre l'enfant et ses parents ; entre l'enfant et les personnes ressources de son environnement Dans le cadre du projet d'établissement, le ou la psychologue participe au sein d'une équipe pluriprofessionnelle à l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet global des jeunes accueillis. Il/Elle aide au développement et à l'épanouissement. Il ou Elle est en capacité de s'engager dans des dynamiques institutionnelles et partenariales, dans le respect du principe de[...]
Emploi Serrurerie - Métallerie
Auterive, 31, Haute-Garonne, Occitanie
RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES - CDI LIEU DE TRAVAIL : AUTERIVE (31) Groupe majeur dans la vente de clôtures & portails, de produits métallurgiques et prestations associées, en fort développement, recherche sa/son Responsable Ressources Humaines. Pour ce poste nouvellement créé, vous serez rattaché(e) à la Direction et garant(e) de la structuration et du pilotage des aspects RH pour le Groupe qui compte environ 100 collaborateurs, répartis sur différents sites. Vos missions principales seront : - Définir et piloter la politique Ressources Humaines du Groupe : recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, formation. - Assurer le recrutement en lien avec les opérationnels, accompagner l'intégration des collaborateurs - Assurer la gestion administrative du personnel notamment en traitant les éléments variables de Paie (arrêts de travail, entrées, sorties, changement de poste / promotion, contrôle des notes de frais, médecine du travail, prévoyance.) et les éléments juridiques (contrats de travail, avenants, règlement interne, documents obligatoires.), - Contrôler l'application des obligations légales et réglementaires relatives aux conditions et aux relations[...]
Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie
Damvix, 85, Vendée, Pays de la Loire
Rattachée au groupe familial FREGATE qui comprend 8 entités et rassemble 780 collaborateurs, la société TFCM est une entreprise industrielle de 220 personnes, spécialisée dans la fabrication de sous-ensembles de structures métalliques et pièces complexes en tôlerie fine pour l'aéronautique, le ferroviaire et le bus urbain. Acteur incontournable de notre secteur d'activité, notre savoir-faire, notre rigueur et notre réactivité nous ont permis de nous imposer comme fournisseur de premier niveau aux côtés de grands donneurs d'ordres comme Safran, Alstom, Heuliez, Iveco. Nous recherchons un(e) Gestionnaire Ressources Humaines H/F. MISSION Rattaché à la responsable des ressources humaines, vous accompagnerez plus spécifiquement les collaborateurs en production du site de Damvix, soit 140 salariés. Ainsi, vous serez le contact direct des compagnons et des responsables d'atelier du site pour toutes les questions RH. Vous gérerez les recrutements pour ce périmètre depuis la rédaction et diffusion des annonces, le sourcing, le tri des CV, les entretiens, propositions et réponses aux candidats. Vous effectuerez des missions RH variées telles que le suivi des intérimaires, de la[...]
Emploi
Elne, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie
Nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines pour accompagner notre croissance et renforcer notre organisation. Véritable relais RH de proximité, vous serez au cœur de la gestion quotidienne des ressources humaines tout en contribuant à des projets structurants. Vous travaillerez en lien étroit avec la direction, les équipes opérationnelles et les partenaires institutionnels. Responsabilités Recrutement & Intégration : Définir les besoins en recrutement avec la direction. Rédiger et diffuser les offres d'emploi (LinkedIn, Indeed, etc.). Sourcer, trier les CV, réaliser les préqualifications téléphoniques et les entretiens (présentiel / visio). Organiser les tests de recrutement et coordonner le processus jusqu'à l'embauche. Préparer l'arrivée des nouveaux collaborateurs (accueil, remise de matériel, documents d'entrée). Créer les accès aux outils internes (Dolibarr, logiciels RH). Présenter les procédures internes (mutuelle, droit à l'image, congés...). Administration du personnel : Gérer les dossiers du personnel (contrats, avenants, DPAE, etc.). Assurer le suivi des absences, congés, arrêts de travail, heures supplémentaires. Gérer les affiliations à la[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Vous interviendrez dans une maison des adolescents à temps partiel(30% planning à définir). Les missions d'un psychologue: - Il conçoit, élabore et met en œuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de sa formation. - Il étudie et traite au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personne. - Il contribue à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives et curatives. - Le poste correspond à un temps plein partagé entre : La prise en charge et le suivi des enfants/ adolescents victimes dans le cadre de l'UAPED avant orientation, Le suivi et l'accompagnement des adolescents en difficulté, un soutien à la parentalité et une aide aux professionnels de l'adolescence., dans le cadre de la MDA. Missions du poste - Apporter et partager des connaissances théoriques en vue d'étayage clinique - Intervenir pour répondre à une demande d'un adolescent, d'une famille ou d'un organisme extérieur (Institutions, collège, médecins traitants.). - Travailler en collaboration avec les partenaires extérieurs.-[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France
Vous prendrez en main l'ensemble du processus de recrutement, de l'analyse des besoins jusqu'au choix final des candidats ! Vos missions principales incluront : la rédaction et la diffusion des offres d'emploi le tri et l'analyse des candidatures reçues les entretiens téléphoniques de présélection la coordination et la planification des entretiens l'animation des entretiens individuels et la passation de tests la sélection des profils en adéquation avec les attentes la mise à jour régulière des outils et tableaux de suivi
Emploi Enseignement - Formation
Coulounieix-Chamiers, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine
Dans le cadre d'un atelier de mobilisation socio professionnel, vous êtes en charge d'accompagner un public adultes dans ses démarches d'insertion. Vous travaillez au sein d'une équipe. La CESF a pour responsabilité d' : - Organiser et de suivre des actions et des personnes - Organiser le recrutement des stagiaires, analyser les demandes, les besoins - Définir le parcours du stagiaire à l'issue de l'entretien d'accueil et tenir compte des adaptations dans le cadre de l'évolution du parcours. - Mener des entretiens d'accompagnement pour aider la personne à avancer dans la résolution de ces difficultés, rechercher des solutions de parcours. - Rendre compte des situations auprès du prescripteur, par les bilans mensuels, semestriel et par les entretiens tripartites. - S'informer des absences - Établir les temps de présence dans les ateliers et en entretiens en fonction des personnes et des activités. - Coordonner les activités sur le site de rattachement - Veiller au respect de mise en œuvre conformément aux cahiers des charges : bilan qualitatif, grille technique, bilans individuels, états de présences. - Respecter le cadre budgétaire - Organiser le suivi institutionnel - Organiser[...]
Emploi Enseignement - Formation
Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Le Groupe IFC est leader dans le Sud-Est de la France. A travers ses 9 établissements, IFC offre à ses étudiants la notoriété d'un grand groupe s'enseignement supérieur reconnu dans le monde professionnel avec une pédagogie axée sur l'accompagnement et l'envie d'apprendre. Afin d'accompagner le développement RH, la Direction Générale cherche un Assistant RH (H/F). La liste ci-dessous est non-exhaustive. Paie : Prise en main progressive avec accompagnement de la Direction des Ressources Humaines. - Réaliser le travail préparatoire (recueil des éléments variables) pour les effectifs permanents et pédagogiques - Saisir les données paies - Contrôler la réalisation - Editer les soldes de tout compte, procéder aux DSN - Transmettre les exports mensuels au service comptabilité Recrutement & intérim : Participation active à la réalisation du process de recrutement et d'intégration des équipes administratives. - Rédiger et publier les offres d'emplois sur les sites partenaires - Réaliser une première sélection des candidatures - Conduire les entretiens téléphoniques (personnel non cadre) - Préparer et suivre les parcours d'intégration et les périodes d'essai - Réaliser[...]
Emploi
Pré-Saint-Gervais, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France
Descriptif du poste : Votre rôle : Dans le cadre de la renationalisation du RSA en Seine-Saint-Denis, BimBamJob en consortium avec le groupe ARES tient deux Agences Locales d'Insertion sur 2 groupements de communes sur le Département visant à accompagner les allocataires du RSA dans leurs démarches socioprofessionnelles. La mission de l'assistant administratif et accompagnement F/H est d'accueillir les allocataires de l'ALI en physique, au sein de l'agence, et de réaliser le premier contact avec les allocataires. L'assistant administratif et accompagnement F/H aura également pour missions d'accompagner le coach emploi sur les missions administratives et logistiques. Vos missions principales : Accueil physique et tenue du standard téléphonique : - Informations des allocataires qui se présentent au bureau d'accueil ou par téléphone ; - Prise de rendez-vous ; - Accueil physique des participants pour les entretiens ; - Gestion de la boîte email de l'ALI. Convocation des allocataires : - Par sms et email via le logiciel d'accompagnement Horizon ; - Convocation par téléphone. Tenue des plannings de rendez-vous et d'ateliers collectifs de l'agence en lien avec les équipes Préparation[...]
Emploi Administrations - Institutions
Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France
La mairie de Champigny-sur-Marne recrute Une assistante administrative ou un assistant administratif pour sa Direction de l'Espace Public et de la Transition Écologique Cadre d'emplois des Rédacteurs Missions : Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous assurez la gestion administrative et RH du service. En lien avec l'assistant opérationnel et la Direction des Ressources Humaines, vous déclarez les absences, les congés, les déclarations d'accident de travail et les éléments variables de paie. Activités principales : Gestion des absences et des congés - Assurer le suivi des congés et la mise à jour quotidienne du module sur le logiciel Ciril - Déclarer les absences constatées quotidiennes pour les agentes et agents du service sur le logiciel dédié et en informer la cheffe de service - Communiquer avec les responsables de régie et les responsables de secteur sur les absences prolongées et les renouvellements des arrêts maladie pour leur permettre de planifier les ajustements nécessaires Gestion des recrutements et des entretiens - Transmettre les demandes en collaboration avec la cheffe de service, les responsables de régies et les responsables de secteur[...]
Emploi
Saint-Pourçain-sur-Sioule, 32, Allier, Occitanie
Le service Administratif et Communication est composé est chargé de certains travaux administratifs et logistiques, assure le suivi de dossiers. Il assure le fonctionnement des instances statuaires de l'association. Il gère la communication à l'interne et à l'externe en lien étroit avec le Directeur Général, dans le but de promouvoir l'Association et les établissements et services de l'Association. Secrétariat : - Accueil physique et téléphonique des personnes - Gérer les courriers : arrivés et départs - Gestion des plannings des véhicules de service partagés - Gestion des réservations de salle et bureau - Gestion des commandes et suivi des stocks : o Fournitures de bureau o Produits d'entretien o Petits achats alimentaires - Gestion des livraisons - Commande des repas auprès de la cuisine centrale - Divers travaux administratifs (exemple : présentation d'indicateurs comptables et financiers) - Soutien logistique lors d'évènements Comptabilité : - Gestion du dossier 03ASA : o Préparation et établissements des factures o Préparation des tableaux de données pour le renouvellement des véhicules o Suivi des dépôts de garanties o Contrôle des comptes de liaison o Gestion[...]
Emploi Négoce - Commerce gros
Seranville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est
Notre entreprise La société PETITJEAN est une entreprise familiale créée en 1925. Actuellement dirigée par Damien PETITJEAN, il a pour objectif de faire croître l'entreprise et d'en améliorer son fonctionnement interne. Nos ateliers sont situés à Saint Amé (siège social), Charmes, Lamarche dans les Vosges et Seranville en Meurthe et Moselle. Nous y réalisons le montage, la mise en route, l'entretien et la réparation de matériel agricole. Nous sommes concessionnaire Kubota depuis 2011. Nous sommes actuellement 45 employés dont 16 mécaniciens. Nous avons à coeur d'apporter aux clients des réparations rapides et de qualité grâce à l'expérience de nos mécaniciens qualifiés. Nous formons nos mécaniciens tous les ans aux différentes évolutions des machines agricoles. Nous travaillons à l'aide de tablettes tactiles pour visualiser rapidement les réparations en cours, l'historique des réparations sur les machines, le diagnostic de la panne via un logiciel constructeur et le stock des pièces détachées disponibles en magasin. Nous recherchons un nouveau collaborateur pour notre base de Seranville où vous travaillerez avec 2 mécaniciens agricoles et 1 mécanicien motoculture Vos missions Réaliser[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France
RECRUTE Infirmiers (h/f) Pôle de psychiatrie adulte Temps complet Unités : Victor Hugo - Renoir -Monet Situation géographique : Montesson (78) Mutation, détachement, CDD /CDI à pourvoir dès que possible Présentation de l'unité Victor Hugo - 1 poste : https://th-roussel.fr/wp-content/uploads/2017/11/Plaquette_VictorHugo.pdf L'unité Victor Hugo est une structure hospitalière intersectorielle accueillant prioritairement des personnes souffrant de dépression ou de troubles anxieux invalidants. Missions : - Diagnostic et soins - Aide et écoute (des patients et des familles) - Orientation du patient - Coordination des soins avec les structures extérieures et les médecins traitants dans le but, de préparer au mieux la sortie, d'assurer la continuité des soins et la prévention des rechutes. L'admission est effectuée sur indication médicale posée par un médecin de l'établissement ou de ville. La prise en charge est assurée par une équipe pluridisciplinaire de façon individualisée et en référence au projet de soin établi avec le psychiatre hospitalier. - Soins individualisés - Entretiens médicaux - Entretiens d'aide et/ou de soutien infirmiers - Entretiens avec[...]